[충청매일 제휴/뉴시스] LG전자와 LG전자노동조합(이하 노동조합)은 18일 올해 임금인상과 복리후생개선에 대해 합의했다.

LG전자와 노동조합은 올해 임금인상률을 9%로 확정하고 조직별 설명회 등을 통해 직원들에게 안내했다.

임금상승률은 2011년 9% 이후 가장 높다. 2000년 이후 최대 상승률 또한 2011년과 올해의 9%다. 2018년 이후 최근 3년간 인상률이 매년 4% 안팎이었던 점을 감안하면 올해 인상률은 예년 대비 2배 이상이다.

LG전자와 노동조합은 개인별 지난해 성과등급에 따른 인상률을 적용하는 한편, 직원들의 사기를 높이고 임금 경쟁력을 강화하기 위해 직급별 초임을 인상했다. 사원, 선임, 책임의 새로운 초임은 각각 4천600만원, 5천500만원, 7천100만원이며 이전 대비 300만원, 500만원, 600만원이 올랐다.  

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